Размещено 27 декабря 2018
по договоренности
Рекрутер
ФИО: Марина
Дата рождения: 15 июня 1990 (33 года)
Пол: Женский
Семейное положение: Не состою в браке, детей нет
Город проживания: Москва (показать на карте)
E-mail: marina-bobkova@inbox.ru
График работы | Удаленная работа |
Условия | Июнь 2018 — по настоящее время 7 месяцев Стафф Тайга Менеджер по персоналу Подбор точечных сотрудников таких как: руководитель филиала строительной фирмы, инженер пто, закрытие от начала до конца вакансий высшего звена исполнительный директор, генеральный директор, директор по продажам, маркетингу. Май 2018 — по настоящее время 8 месяцев Qlean Тайга Менеджер по персоналу Подбор персонала на должность клинер, первичное интервью по телефону и запись на собеседование в офис, размещение информации в различных работных сайтах, сбор и отработка откликов Март 2017 — июль 2018 1 год 5 месяцев AVON Москва, Розничная торговля... Показать еще Координатор проекта Поиск подбор персонала на вакансии координатора и предоставителя компании, скрининг, скайп и телефонное интервью с кандидатами. Регистрация их на сайте, работа с документами сотрудников, прием увольнение. Обучение координатора ведению личного бренда, мотивация, проведение планерок и тренингов. Разбор ошибок работы Май 2015 — май 2017 2 года 1 месяц Национальный центр занятости Тайга Рекрутер Подбор персонала на вахту, стропальщики, водители прт, кассиры, уборщики служебных помещений, сиделки, упаковщики, комплектовщики, охранники и многие другие вакансии подразумевающие вахтовый метод работы Февраль 2013 — февраль 2017 4 года 1 месяц Экспресс Карьера Менеджера по персоналу поиск и подбор персонала (размещение вакансий в Интернете, поиск и обработка резюме, проведение телефонных интервью, первичных собеседований с кандидатами, ведение базы данных); ведение кадрового делопроизводства (приём, перевод, увольнение сотрудников); проведение аттестации персонала; ведение личных дел сотрудников; разработка штатного расписания; ведение графика отпусков сотрудников; разработка должностных инструкций. |
Образование |
не полное высшее |
Дополнительное образование |
Оператор ПК в 2008году |
Опыт работы |
Опыт работы более 5 лет |
Профессиональные навыки и знания |
Руководство call центром на время ведения проектов |